Ситуация с безработицей в Кирове нормализовалась

В январе-феврале  2021 г. ситуация на рынке труда Кировского района характеризуется как стабильная, сообщает служба занятости населения района.

Численность экономически активного населения – 21335 чел.; численность безработных граждан на 28.02.2021 г.  – 160 чел.; уровень безработицы – 0,75 % (показатель предыдущего месяца – 0,75 %).

Количество граждан, обратившихся за предоставлением услуг в службу занятости за январь-февраль  2021 г. - 187 человек  (88,63 % от уровня аналогичного периода 2019 года).

Количество обращений граждан за содействием в трудоустройстве составило 79 человек (в 2020 году – 106 человек). Нашли работу 25 человек, в т.ч. из числа безработных – 24 человека (в 2020 году – 47 человека и 45 человек соответственно).

Численность граждан, состоящих на регистрационном учете в целях поиска подходящей работы, на конец февраля 2021 года составила 186 человек, из них признаны безработными 160 человек.

Уровень регистрируемой безработицы составил 0,75 %  (на конец февраля 2020 года –151 человек  и 0,69  % соответственно).

В феврале 2021 года центр занятости располагал информацией о 336 вакантном рабочем месте (90,32 % от уровня аналогичного периода 2020 года). По состоянию на 28.02.2021 г. муниципальная  база вакансий насчитывала 295 рабочих мест. Коэффициент напряженности на рынке труда составил 0,63 ед. (аналогичный период 2020 года - 0,88). В общей потребности в кадрах доля вакансий для рабочих составила 55,59 %.

Наибольшую потребность работодатели испытывают в трактористах-машинистах сельскохозяйственного производства, помощниках машинистов железнодорожно-строительных машин, стерженщиках машинной формовки, водителях, транспортировщиках в литейном производстве, формовщиках машинной формовки, операторах технологических установок 5 разряда, подсобных рабочих, дворниках, чистильщиках металла, отливок, изделий и деталей 3 разряда, машинистах крана.

Из числа граждан, имеющих высшее профессиональное образование, наиболее востребованными остаются  врачи, инженеры бухгалтеры, педагоги-психологи; из граждан, имеющих среднее профессиональное образование, наиболее востребованы  медицинские сестры, фармацевты, полицейские.

Центром занятости еженедельно осуществляется мониторинг высвобождения работников и их неполной занятости. По состоянию на 01.03.2021 планируется высвобождение 24 работников из 7 организаций.

По имеющейся информации на 28.02.2021 года, на территории Кировского района сотрудники 2  организаций осуществляли деятельность неполный рабочий день (ИП Фейгерсон - 11 человек, ООО "КИРОВСКИЕ ЖБИ" - 9 человек).